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國有企業(yè)落實(shí)黨建工作責(zé)任制存在的困境與破解路徑
2023-09-21  作者:何旭  來源:國資數(shù)據(jù)中心 下載收藏 語音播報(bào)
摘要:國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中全面落實(shí)和有效開展黨建工作,必須始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),清晰今后的發(fā)展方向,為國企新時(shí)代轉(zhuǎn)型升級提供助力。要想推動黨建工作快速發(fā)展,真正發(fā)揮其作用效能,則要掌握相關(guān)工作的開展方法。落實(shí)黨建工作責(zé)任制屬于一種重要方法與措施,但具體實(shí)施過程中還存在制度內(nèi)容不健全、責(zé)任意識不清晰、運(yùn)行機(jī)制不完善和實(shí)施效果差等方面的問題,需要在新時(shí)代下對改善上述問題的相關(guān)對策進(jìn)行深入分析,掌握黨建工作責(zé)任制有效實(shí)施的路徑與方法,這對提高國有企業(yè)黨建工作責(zé)任制開展質(zhì)效有著積極影響?;诖耍疚闹饕骄苛藝簏h建工作責(zé)任制存在的困境與破解路徑,以期為國企穩(wěn)健、持續(xù)運(yùn)營提供參考。

關(guān)鍵詞:國有企業(yè);黨建工作責(zé)任制;困境;破解路徑

黨建工作在國企穩(wěn)定運(yùn)營中起著關(guān)鍵作用,面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境,國企在 …… ??


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