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共計(jì) 1677條
國(guó)有企業(yè)績(jī)效考核中強(qiáng)制分布的方法研究
績(jī)效考核中強(qiáng)制分布的方法是按照預(yù)先規(guī)定的績(jī)效評(píng)價(jià)等級(jí)及各評(píng)價(jià)等級(jí)特定的百分比來(lái)分布員工的績(jī)效等級(jí)結(jié)果。在國(guó)有企業(yè)的人力咨詢項(xiàng)目實(shí)踐中,績(jī)效考核中強(qiáng)制分布的方法是客戶非常關(guān)注并且也是和客戶探討比較多的一個(gè)問(wèn)題。結(jié)合多個(gè)國(guó)有企業(yè)績(jī)效管理咨詢實(shí)踐,本文就此內(nèi)容進(jìn)行深入的探討與總結(jié)。
一、績(jī)效 ……
2022年12月30日
優(yōu)化企業(yè)決策層結(jié)構(gòu),創(chuàng)造良好的內(nèi)控環(huán)境
內(nèi)控管理其實(shí)就是國(guó)有企業(yè)為了能夠在某個(gè)特定時(shí)期達(dá)成某種目標(biāo)而采取的一系列針對(duì)管理活動(dòng)的控制方式,通常是由國(guó)有企業(yè)的高層管理者和全體員工參與,并貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的所有過(guò)程。如果國(guó)有企業(yè)有高水平、高質(zhì)量的內(nèi)控管理體系機(jī)制,企業(yè)的內(nèi)部交流溝通和各方面的安全就能夠得到極大的保障,也能夠推動(dòng)國(guó)有企 ……
2022年12月29日
經(jīng)濟(jì)政策不確定性與企業(yè)杠桿結(jié)構(gòu)性特征是什么?
1.經(jīng)濟(jì)政策不確定性與企業(yè)杠桿率
在經(jīng)濟(jì)政策不確定性沖擊下企業(yè)的經(jīng)營(yíng)外部風(fēng)險(xiǎn)增加,企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)提升造成企業(yè)現(xiàn)金流不穩(wěn)定,企業(yè)資金鏈出現(xiàn)危機(jī),其杠桿率在宏觀經(jīng)濟(jì)影響下降低。我國(guó)政府對(duì)經(jīng)濟(jì)資源有控制力,政府因特殊國(guó)情對(duì)銀行借貸有行政干預(yù),其相關(guān)決策對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行有重要影響。金融抑制較強(qiáng)的地 ……
2022年12月26日
通過(guò)內(nèi)部績(jī)效評(píng)價(jià)推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),提升公司的績(jī)效水平
前言
集團(tuán)內(nèi)部應(yīng)通過(guò)績(jī)效評(píng)價(jià)及時(shí)發(fā)現(xiàn)各子公司在管理過(guò)程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)和漏洞,分析集團(tuán)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略存在的風(fēng)險(xiǎn)并適當(dāng)作出戰(zhàn)略調(diào)整,通過(guò)內(nèi)部績(jī)效評(píng)價(jià)推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),提升公司的績(jī)效管理水平。
一、績(jī)效評(píng)價(jià)存在的問(wèn)題
1、績(jī)效評(píng)價(jià)方法難以反映集團(tuán)公司業(yè)務(wù)多樣性
……
2022年12月26日
國(guó)有企業(yè)建立外部董事制度研究、實(shí)施建議與操作要點(diǎn)
核心內(nèi)容摘要:
上篇:根據(jù)上世紀(jì)九十年代以來(lái)中國(guó)相關(guān)制度發(fā)展與演進(jìn)過(guò)程、國(guó)務(wù)院國(guó)資委最新要求以及外部董事的作用,分析實(shí)施的必要性。
中篇:在研究基礎(chǔ)上,討論對(duì)相關(guān)的制度文件修訂、人員選聘、權(quán)責(zé)劃分以及薪酬與考核方面提出實(shí)操性建議,以及外部董事治理模式在實(shí)施過(guò)程中對(duì)一些共性問(wèn)題 ……
2022年12月23日
增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)控以及風(fēng)險(xiǎn)管理能力 有助于企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的進(jìn)步
前言
在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,要基于內(nèi)部控制的視角,加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題做到有效地應(yīng)對(duì),構(gòu)建科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)管理體系,不斷地增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)控以及風(fēng)險(xiǎn)管理能力,有助于企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展和進(jìn)步。
一、內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)聯(lián)
對(duì)于內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理而 ……
2022年12月23日
提升董事履職能力 優(yōu)化公司治理水平
現(xiàn)代企業(yè)公司治理的核心是董事會(huì),其承擔(dān)著重大事項(xiàng)的決策以及對(duì)管理層的監(jiān)督職能,在公司治理中起著承上啟下的重要作用。中國(guó)平安是一家受銀保監(jiān)會(huì)監(jiān)管、于上海和香港兩地上市的保險(xiǎn)集團(tuán)。公司股權(quán)結(jié)構(gòu)分散,無(wú)控股股東及實(shí)際控制人,主要通過(guò)旗下成員公司開展保險(xiǎn)、銀行、投資、醫(yī)療健康等業(yè)務(wù)。中國(guó)平安所處的監(jiān)管環(huán) ……
2022年12月23日
提高企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)效率,保證內(nèi)部審計(jì)結(jié)果的質(zhì)量
前言
在我國(guó)國(guó)有企業(yè)的發(fā)展,正處于數(shù)字化轉(zhuǎn)型階段,高效率、高準(zhǔn)確度的企業(yè)內(nèi)部審計(jì)研究,是企業(yè)能夠長(zhǎng)久穩(wěn)定發(fā)展的重要工作部分。因此,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的研究與監(jiān)督,提高企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)效率,保證內(nèi)部審計(jì)結(jié)果的質(zhì)量,推動(dòng)我國(guó)國(guó)有企業(yè)在數(shù)字轉(zhuǎn)型背景下長(zhǎng)久穩(wěn)定發(fā)展。
一、數(shù)字化 ……
2022年12月23日
規(guī)范公司內(nèi)部控制制度,使公司的發(fā)展更穩(wěn)健
前言
建立健全內(nèi)部控制建設(shè),是代理記賬公司今后很長(zhǎng)一段時(shí)間應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)問(wèn)題,只有逐步規(guī)范公司內(nèi)部控制制度,才能使公司的發(fā)展更穩(wěn)健、更好地適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的要求。隨著學(xué)術(shù)界對(duì)內(nèi)部控制的研究進(jìn)一步加深,內(nèi)部控制相關(guān)理論將不斷更新,希望可以將新的理論和方法運(yùn)用于業(yè)務(wù)更廣泛的代理記賬公司之中。
……
2022年12月22日
供給側(cè)改革、企業(yè)去杠桿與企業(yè)杠桿率的相關(guān)理論有哪些?
引言
供給側(cè)改革、企業(yè)去杠桿與企業(yè)杠桿率的相關(guān)理論有哪些?總的來(lái)說(shuō),在展開對(duì)供給側(cè)驅(qū)動(dòng)下國(guó)有企業(yè)去杠桿政策效果的深入研究之前,本文首先對(duì)供給側(cè)改革、企業(yè)杠桿率、企業(yè)去杠桿等重要概念做出明確地界定,并闡述了資本結(jié)構(gòu)、資本成本、風(fēng)險(xiǎn)管理等幾個(gè)重要理論,以此為本文研究提供必要的理論支撐,為下 ……
2022年12月21日