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國企中層以上領(lǐng)導(dǎo)，目前普遍實行中層55周歲、高管57周歲＂到齡免職、退居二線＂政策，執(zhí)行同級在崗人員80%的薪酬、100%的福利等待遇。騰退獨立辦公室，回家承擔＂調(diào)研＂任務(wù)。老張作為大型國企的中層正職，本來可以延長至57周歲再退二線，但是他看透了職場潛規(guī)則，主動申請55周歲退出實職，回家照顧老伴 ……

每一個國有企業(yè)都面臨新的課題和需要做出獨特的管理探索。 2022年是國有企業(yè)改革三年行動的收官之年。 隨著國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的要求，尤其在目前面對新形勢，以及不確定性等外部環(huán)境急劇變化之下，地方政府對國有企業(yè)的要求也發(fā)生較大的變化。特別是，要求國有企業(yè)加快推進職業(yè)經(jīng)理人機制改 ……

一、國家有關(guān)部門對國有企業(yè)認定的相關(guān)意見 （一）國資委意見 截至目前，國資委并未就國有公司、企業(yè)的定義進行統(tǒng)一的具體規(guī)定。但近年來國資委發(fā)布的一系列規(guī)范性文件，體現(xiàn)了其對“國有企業(yè)”界定的基本態(tài)度，即國資委主要以其對所出資企業(yè)的全資控股、絕對控股或連續(xù)多層級的絕對控股，作為認 ……

日前，黑龍江省紀委監(jiān)委網(wǎng)站發(fā)布消息，原漠河縣委書記王開明嚴重違紀違法被開除黨籍。通報提到王開明違反國家法律法規(guī)，利用手中權(quán)力徇私舞弊，將國有資產(chǎn)低價出售，致使國家利益遭受特別重大損失，涉嫌徇私舞弊低價出售國有資產(chǎn)犯罪。此前，湖北省孝感市委原書記潘啟勝被開除黨籍和公職時，通報也指出其涉嫌徇私舞弊低 ……

一、在國企，一定要擁有自己的底牌，那就是你生存的基石。 1、辦事必備的專業(yè)能力。 要想立足職場，一定要打鐵自身硬，在自己的工作崗位上具備高超的專業(yè)能力，具有各種職業(yè)證書，在行業(yè)內(nèi)有一定的知名度。 沒有專業(yè)能力的支撐，你很難獨當一面，很難受到重用，更無法具有不被替代性 ……

6月22日，全國國有企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)改革鞏固深化推進會召開。記者獲悉，截至目前醫(yī)療機構(gòu)改革任務(wù)基本完成，進入掃尾階段。國資委黨委委員、副主任翁杰明提出，各地、各中央企業(yè)要進一步提高政治站位，扎實推進國有企業(yè)辦醫(yī)療機構(gòu)改革工作，做到“四個鞏固”。聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，抓住主要矛盾，強化工作力度，落實各項措施 ……

習近平新時代中國特色社會主義思想，明確中國特色社會主義事業(yè)總體布局是經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)五位一體，戰(zhàn)略布局是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨四個全面。認識“四個全面”戰(zhàn)略布局的形成與發(fā)展，理解“四個全面”戰(zhàn)略布局的豐富內(nèi)涵，把握 ……

國企組織變革不易，調(diào)整一下思路，可能有新解。改革雖不易，但企業(yè)想變化、想達標、想有大的整體提升，不動人、不動崗、不動組織管理機制是不行的。 有沒有好的辦法加以解決？以下建議給您，看一看好不好使，能不能用。 一、動組織機構(gòu)要和崗位競聘聯(lián)動起來搞 “吃肉不吃蒜，香味少一 ……

數(shù)字化程度越高的跨國企業(yè)受疫情的影響越小。 近年來，數(shù)字經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，對于數(shù)字化轉(zhuǎn)型企業(yè)有何感受？如何借助轉(zhuǎn)型提高市場競爭力，如何應(yīng)對安全風險挑戰(zhàn)？ “從我們和各種規(guī)模的企業(yè)的接觸來看，對于數(shù)字化轉(zhuǎn)型，大家普遍非常焦慮?！焙？怂箍抵圃熘悄艽笾腥A區(qū)執(zhí)行總裁郝建表示，當前階段，對 ……

在中共中央宣傳部近日舉行的“中國這十年”系列主題新聞發(fā)布會，國務(wù)院國資委秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗表示，將堅持“三因三宜三不”的原則，因地施策、因業(yè)施策、因企施策，宜獨則獨、宜控則控、宜參則參，不搞拉郎配、不搞全覆蓋、不設(shè)時間表，積極穩(wěn)妥地深化混合所有制改革。 可以這么說，這是國資委在如 ……