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1、集團(tuán)管控的概念 集團(tuán)管控并沒(méi)有統(tǒng)一的概念。本文基于雷光華博士提出的集團(tuán)管控的概念。即：集團(tuán)管控，是協(xié)調(diào)集團(tuán)利益關(guān)系，管理集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造的過(guò)程，是對(duì)企業(yè)集團(tuán)這個(gè)價(jià)值創(chuàng)造系統(tǒng)的駕駁，是企業(yè)集團(tuán)基于所有權(quán)的資本控制和基于經(jīng)營(yíng)權(quán)的價(jià)值管理的統(tǒng)一。集團(tuán)管控，研究的對(duì)象是企業(yè)集團(tuán)的基本 ……

國(guó)有企業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中具有特殊地位，更是重要支柱，在國(guó)家戰(zhàn)略、國(guó)防安全、國(guó)計(jì)民生等領(lǐng)域發(fā)揮不可替代的重要作用。國(guó)有企業(yè)的特殊責(zé)任賦予其品牌文化的濃厚的國(guó)家基因，國(guó)有企業(yè)的發(fā)展歷程也清晰地印證了中國(guó)建設(shè)發(fā)展的精神歷程，國(guó)有企業(yè)憑借厚重的品牌文化讓自身具備先天的民族品牌優(yōu)勢(shì)。 產(chǎn)品貴在質(zhì) ……

完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，形成科學(xué)有效的公司治理機(jī)制是國(guó)企改革三年行動(dòng)的重要任務(wù)之一”。目前，國(guó)有企業(yè)公司治理體系改革已經(jīng)進(jìn)入深水區(qū)，今天，小編帶您了解公司治理體系的概念、程序、政策、法律、機(jī)構(gòu)以及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 1、什么是公司治理體系？ 答：眾所周知，現(xiàn)代企業(yè)所有權(quán)與經(jīng) ……

當(dāng)前，面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化的國(guó)際態(tài)勢(shì)，部分國(guó)有企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的經(jīng)營(yíng)劣勢(shì)也不斷的顯露。落后的經(jīng)營(yíng)理念、落后的管理模式都進(jìn)一步的制約了國(guó)有企業(yè)的發(fā)展。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，如何在全球化的市場(chǎng)內(nèi)保持相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理模式，都值得國(guó)有企業(yè)進(jìn)一步的進(jìn)行探索與深思，做好企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。 ……

國(guó)有企業(yè)實(shí)質(zhì)就是企業(yè)生產(chǎn)資料歸全體人民共同所有，這種企業(yè)形式是社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系的一種主要具體體現(xiàn)形式，其成立與發(fā)展都備受社會(huì)關(guān)注。 基于理論解讀和縱觀世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢(shì)，國(guó)有企業(yè)都是國(guó)家發(fā)展的一大支柱，在社會(huì)發(fā)展的不同階段中起到不同的作用，盡管其地位隨著歷史的變遷有所不同，但毋需質(zhì)疑的是 ……

就企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力涵蓋的幾個(gè)方面來(lái)分析，第一是應(yīng)該增加新產(chǎn)品的研發(fā)，第二是應(yīng)該重新整合企業(yè)資源，第三是積極引進(jìn)優(yōu)秀人才，第四是增強(qiáng)企業(yè)的管理能力，第五是樹(shù)立品牌。 國(guó)有企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范措施 1.增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新精神 切實(shí)地增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新精神。想 ……

信息社會(huì)中，圖書(shū)館從各種來(lái)源獲取信息資源，以滿(mǎn)足讀者的需要，并使用戶(hù)充分了解其學(xué)科的最新發(fā)展。企業(yè)圖書(shū)館更是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，不僅要滿(mǎn)足企業(yè)的科研任務(wù)需求，同時(shí)還在提升員工文化素質(zhì)修養(yǎng)方面起到了重要作用，豐富了員工的業(yè)余生活。 隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，企業(yè)圖書(shū)館和 ……

在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代，我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了新成效，這也為各單位的制度改革提供了重要的技術(shù)支撐。 具體到事業(yè)單位發(fā)展中，積極優(yōu)化單位經(jīng)濟(jì)效益，完善人力資源管理，既要從管理方法、管理內(nèi)容等相關(guān)層面進(jìn)行改革，設(shè)定科學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)，也要基于數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代進(jìn)行創(chuàng)新，從而促進(jìn)事業(yè)單位健康發(fā)展。因此，本文在 ……

管理咨詢(xún)是指專(zhuān)業(yè)的非管理性服務(wù)，它具有獨(dú)特的定位和別具一格的職能。 主要作用有三： 1、幫助客戶(hù)識(shí)別公司及管理方面的問(wèn)題，并提出相應(yīng)的建議； 2、負(fù)責(zé)幫助客戶(hù)識(shí)別各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展空間，改善組織架構(gòu)及管理流程； 3、提供咨詢(xún)服務(wù)，給予客戶(hù)管理建議，讓他們更好地 ……

在我國(guó)，企業(yè)可以通過(guò)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)劃分為國(guó)有企業(yè)和非國(guó)有企業(yè)。目前的研究顯示，我國(guó)存在的高杠桿問(wèn)題主要是由國(guó)有企業(yè)杠桿率過(guò)高而引發(fā)的，國(guó)有企業(yè)存在政府的隱性擔(dān)保，更容易通過(guò)負(fù)債的方式籌集資金，并且產(chǎn)能過(guò)剩的國(guó)企存在的高杠桿率問(wèn)題更為嚴(yán)重，國(guó)有企業(yè)杠桿率過(guò)高會(huì)影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，加劇內(nèi)部融資約束程度，降 ……