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國企改革跟隨還是超車,后發(fā)的城投公司還有機(jī)會(huì)?
擁有18年以上的國企改革、管理咨詢經(jīng)驗(yàn)、企業(yè)高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn),常年活躍在國企改革一線,深度服務(wù)客戶超過100家,執(zhí)行咨詢項(xiàng)目超過200個(gè)
相比實(shí)體類國有企業(yè),城投類公司的歷史要短得多。但歷史雖然短,作用卻不小。很多城投類公司為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了突出的貢獻(xiàn),是地方政府離不開的重要保障 ……
2022年12月08日
國企三項(xiàng)制度改革——分配制度改革篇
1.三項(xiàng)制度改革中,通常以什么方式推進(jìn)員工的“內(nèi)部流動(dòng)”?
建立員工競爭上崗機(jī)制。對現(xiàn)有在崗員工實(shí)行競聘上崗,對競爭上崗員工實(shí)行崗位動(dòng)態(tài)考核,對未能競爭到崗位的員工,采用轉(zhuǎn)崗、培訓(xùn)或解除勞動(dòng)關(guān)系。
2.勞動(dòng)關(guān)系管理包含哪些內(nèi)容?
員工進(jìn)入企業(yè)、成為組織的成員后,就進(jìn) ……
2022年12月07日
國有企業(yè)三項(xiàng)制度改革總結(jié)范文(5篇)
「篇一」國企三項(xiàng)制度改革總結(jié)
摘要:認(rèn)真落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)關(guān)于深化國有企業(yè)內(nèi)部改革的要求,以人事、勞動(dòng)和分配三者改革為突破口,完善制度、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化管理。深化人事制度改革,健全干部能上能下機(jī)制;深化勞動(dòng)用工制度改革,健全員工能進(jìn)能出機(jī)制;深化分配制度改革,健全收入能增能減機(jī)制。真 ……
2022年12月07日
改革賦能新發(fā)展 中國綠發(fā)南京公司深入實(shí)施“國企改革三年行動(dòng)”
中國綠發(fā)南京公司深入實(shí)施“國企改革三年行動(dòng)”,著力推動(dòng)公司治理機(jī)制建設(shè),多措并舉深化三項(xiàng)制度改革,加快推進(jìn)綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展,各項(xiàng)改革工作取得顯著成效。
黨建引領(lǐng)賦能發(fā)展,實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),以完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度為主線,持續(xù)推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治 ……
2022年12月07日
深化國企改革 山鋼集團(tuán)錨定目標(biāo)奮力開辟企業(yè)治理現(xiàn)代化之路
在企業(yè)全面深化改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度的進(jìn)程中,治理體系和治理能力現(xiàn)代化是核心內(nèi)容。
持續(xù)深化黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理、全面實(shí)現(xiàn)董事會(huì)規(guī)范運(yùn)作、充分發(fā)揮經(jīng)理層經(jīng)營管理作用、突出加強(qiáng)管理能力建設(shè)……國企改革三年行動(dòng)啟動(dòng)以來,山鋼集團(tuán)錨定目標(biāo)、積勢蓄勢,把提升企業(yè)治理水平作為國企改革三年行動(dòng)計(jì)劃 ……
2022年12月06日
探索綠色城鄉(xiāng)之路,打造國企混改新樣板 棕櫚股份“入籍”三年勵(lì)精圖治
八月的開封市祥符區(qū),驕陽似火,如火如荼施工的現(xiàn)場奏響古鎮(zhèn)“蝶變曲”。朱仙鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場一片熱火朝天:挖掘機(jī)、起重機(jī)連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)不停歇,機(jī)械轟鳴聲不絕于耳,頭戴安全帽的工人們鉚足干勁、開足馬力忙生產(chǎn)。
早在今年4月份,河南省第四期“三個(gè)一批”項(xiàng)目建設(shè)活動(dòng)開封市祥符區(qū)朱仙鎮(zhèn)豫資綠色生活鄉(xiāng)村振興 ……
2022年12月06日
國企改革不能一哄而上:抓好專項(xiàng)試點(diǎn)工程,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用
我們搞改革,一般是在小范圍內(nèi)先行先試,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),形成可借鑒、可復(fù)制的模式,然后“以點(diǎn)帶面”,向全國推廣,這樣做可以降低改革成本。這一輪國企改革也是這樣。
2015年《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》正式頒布,拉開了國企改革的序幕。但是,全國有10多萬家國有企業(yè),不可 ……
2022年12月06日
江蘇推動(dòng)國有企業(yè)產(chǎn)改工作走在前列
推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“五個(gè)納入”;建立產(chǎn)改項(xiàng)目清單制度;打造了“徐礦十條”“交控經(jīng)驗(yàn)”“華能模式”等產(chǎn)改典型……發(fā)揮國有企業(yè)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作中的示范引領(lǐng)作用,是江蘇的有益探索。近年來,江蘇省省部屬企事業(yè)工會(huì)積極牽頭抓總,勇于擔(dān)當(dāng)作為,統(tǒng)籌協(xié)同發(fā)力,交上了一份亮眼的國企產(chǎn)改“江蘇答卷”。
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2022年12月06日
推動(dòng)國資國企改革發(fā)展再上新臺(tái)階應(yīng)堅(jiān)持的四個(gè)導(dǎo)向
黨的二十大報(bào)告指出,要“深化國資國企改革,加快國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動(dòng)國有資本和國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,提升企業(yè)核心競爭力”。株洲市將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的二十大精神,堅(jiān)持以優(yōu)化整合增活力、精準(zhǔn)布局增效益、壓降成本增后勁、激勵(lì)約束增動(dòng)能為導(dǎo)向,以確保國有資產(chǎn)保值增值、提升國有企業(yè)市場競爭力為目標(biāo) ……
2022年12月06日